一位中国知名企业家曾向索尼前CEO出井伸之讨教：为什么日本有那么多国际大公司？中国企业应该向日本学什么？出井伸之犹豫了片刻，回答说：这取决于市场的规模，中国像美国一样是一个幅员辽阔的国家，因此向美国企业借鉴一些经验或许更有参考价值，身处这样一个巨大的市场，如果中国公司不能在本土市场有良好的表现，就很难向海外发展。

　　有人戏言，中国企业家之所以要走出去，是为了从历史辞典里抹去“望洋兴叹”。更有好事者将柳传志的名言修正为：中国企业不出去是等死，走出去是找死。

　　而外国媒体则惊呼：一场全球商业战已在两条战线上打响，交战双方就是外国跨国企业和中国本土公司。一条战线上，几家中国企业以惊人的速度开始在外国市场占据优势地位；另一条战线上，更多西方和亚洲跨国企业已经成为中国的行业领导者。

　　当人们睁大眼睛，发现国际舞台上最有竞争力的中国企业并不是人们通常想到的像联想集团和中海油这类因海外并购而引人注目的企业，而是像华为、中兴、万向、力帆、奇瑞及格兰仕这类新型企业，专家称：这些企业代表了我国未来技术竞争的优势，最有可能成为中国未来的跨国公司。

　　一股“走出去”的中国商业潮正在向全球蔓延，并越发势不可挡。根据商务部最新公布的统计数据，截至2005年底，中国累计对外直接投资额达到517亿美元，去年一年达到70亿美元。并预测未来5年，我国企业对外投资将进入高速发展期，以22%左右的年增长，累计对外投资总额将超过600亿美元。

　　学者赵晓撰文分析，“从境外投资企业的分布上看，我国企业跨国经营的地理选择以周边发展中国家和地区为主。”“在规模结构上，以中、小型为主，据统计，目前90%的海外中资企业投资规模不到100万美元，平均单项投资额仅为57万美元，远远低于发达国家平均600万美元的水平，同时也低于发展中国家450万美元的水平。”

　　低价格的产品和管理制度缺失的企业，往往是目前中国企业在海外的形象，一个中国海外高管向《英才》记者讲述了这样一个小故事：一个招聘进来的外国工程师因被要求搬桌子而愤然离职，中国的海外老总相当不解：创业阶段，同甘共苦，为什么不可？

　　从惑到思，再到践行，中国企业的集体出走当然不能简单地被理解为不得不的商业作为，也很难说这些名声鹊起的企业就一定是中国未来的商业榜样，本期《英才》作这样一个报道，是因为我们认为“走出去”的过程是一个带有趋势性的、需要不断跟踪分析的过程，是见证中国企业成就为全球化公司的过程。中国的跨国公司势必将成为欧美、日韩之后的又一国际现象。

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